Arbeiten in der Schweiz – traumhafte Landschaft, freundliches Arbeits- und Steuerklima

Die Schweiz hat viel zu bieten – nicht nur im Job, sondern auch im Alltag. Hohe Lebensqualität, geringe Kriminalität und ein sehr gutes Gesundheitssystem schaffen ein Gefühl der Sicherheit, das in Europa seinesgleichen sucht. Viele Ärzte entscheiden sich deshalb für eine Tätigkeit in der Schweiz.

Mit rund 278 Spitälern (rund 36% für allgemeine Pflege und 64% Spezialkliniken und Geburtshäuser) verfügt die Schweiz über eine überdurchschnittlich hohe Dichte an medizinischen Einrichtungen. Zum Vergleich: Die Niederlande haben bei doppelt so vielen Einwohnern nur etwa 95 Krankenhäuser.

Das zeigt auch, welchen Stellenwert medizinische Versorgung in der Schweiz hat. Patienten stehen im Mittelpunkt. Sie werden als Kunden auf Augenhöhe wahrgenommen – mit hoher Wertschätzung und Serviceorientierung. Auch die technische Ausstattung ist erstklassig. Das Pflegeratio liegt bei etwa acht Patienten pro Pflegekraft – in Deutschland betreut eine Pflegekraft durchschnittlich 13 Patienten.

Auffällig ist dabei auch, dass in der Schweiz eher kleine Spitäler existieren. Klein, aber fein. Es lässt sich zusammenfassen, dass in der Schweiz sowohl in der Gesundheitsversorgung als auch in vielen anderen Punkten im Leben Qualität vor Quantität kommt. Nicht umsonst findet man in Schweizer Spitälern und Krankenhäusern auch viele ausländische, wohlhabende Kunden, die schon lange dieses Potential erkannt haben und schätzen.

Aus diesem Grund spielt Ihr Erscheinungsbild dabei auch eine beachtliche Rolle. Vielen meiner Mandanten, die eine Anstellung in der Schweiz anstreben, fällt spätestens beim Bewerbungsgespräch auf, dass in der Schweiz das äußerliche Auftreten ebenso relevant ist wie die medizinische Expertise.

Als Arzt in der Schweiz arbeiten

Fachärzte aus dem Ausland sind in der Schweiz gefragt. Denn obwohl immer mehr Ärzte in die Schweiz auswandern, mangelt es in der Schweiz doch an Fachärzten.

Von den 9 Millionen Einwohnern der Schweiz kommen 2,3 Millionen aus dem Ausland. Dass die Schweiz ein so attraktives Einwanderungsland für Ärzte darstellt, hat einige Gründe. Die Arbeitsbedingungen sind höchst attraktiv. Hinzu kommt, dass die Sozial- und Steuerabgaben erheblich geringer sind als in Deutschland, Österreich oder den Niederlanden.

Die Kliniken und Spitäler sind hochmodern ausgestattet und bieten den Beschäftigten höchst attraktive Arbeitsbedingungen, wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Fort- und Weiterbildungsangebote und besondere „Incentives“.

Und „last but not least“ wäre da noch die hohe Lebensqualität und die hohe Sicherheit in der Schweiz: Da wäre zum einen der hohe Freizeitwert des Landes mit Bergen, Seen, sowie attraktiven und sauberen (Groß-)Städten. (In allen Großstädten in der Schweiz kann man in den Flüssen buchstäblich die Forellen schwimmen sehen!) Zum anderen wäre da auch das hohe Sicherheitsgefühl, welches tatsächlich um einiges besser ist als in anderen EU-Staaten.

Welche Ärzte werden in der Schweiz gesucht?

Der Bedarf an Ärzten ist in der Schweiz nicht in allen Fachbereichen und auf allen Karrierestufen gleich hoch. Mangel besteht vor allem an Kaderärzten, das heißt Chefärzte, leitende Ärzte oder Oberärzte mit besonderen Funktionen. Vor allem im Bereich der Kinder- und Jugendmedizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Inneren Medizin (alle Teilbereiche), Neurologie, Gynäkologie, Radiologie, Erwachsenen-Psychiatrie und Psychotherapie und natürlich auch Hausärzte.

Vergütungen für Ärzte in der Schweiz

In der Schweiz gibt es keine Tarifverträge. Gehälter werden individuell verhandelt und können sich stark unterscheiden.

Gehalt ist vor allem eine individuelle Verhandlungssache und die Gehaltsspanne können wir Ihnen schon vor Ihrer Bewerbung ziemlich genau sagen.

Die Vergütungen hängen von vielen Faktoren ab, aber vorwiegend von folgenden Kriterien:

• Besitzen Sie einen Akademischen Titel?
• Welche Schwerpunktbezeichnungen besitzen Sie in Ihrem Fachbereich?
• Haben Sie publiziert und wie viele Publikationen tragen Ihren Namen?
• Wo sind Sie momentan tätig und wo sind Sie tätig gewesen (z.B. in einer Uniklinik, einem Maximalversorger oder einem Krankenhaus der Grundversorgung)?
• und letztendlich Ihre eigene Arbeitserfahrung und bereits übernommene Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

MedHunterSwiss kann Ihnen hilfreich bei der Arbeitsplatzsuche sein. So können Sie sich zahlreiche unnötige Gespräche mit unpassenden Arbeitgebern sparen. Wir unterstützen Sie kostenfrei bei einem perfekten Start in der deutsch-, französisch- oder italienischsprachigen Schweiz.

Wir vermitteln grundsätzlich in der gesamten Schweiz, Tessin und Romandie (französischer Teil).

In der Schweiz liegen die Vergütungen für Ärzte im Durchschnitt über den Gehältern der Nachbarländer. Hinzu kommt auch noch, dass die Steuersätze in der Schweiz viel niedriger sind.

Du solltest dein Glück unterwegs suchen, nicht am Ziel, weil dann die Reise zu Ende ist.

Für weitere Informationen rufen Sie uns einfach an unter der Telefonnummer +41 79 804 5000.